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 労働法の適用除外

労働法の適用除外

新しい会社に入社すると、必要書類と各書類の有無を確認し、会社によっては健康診断書や卒業証明書、求められたらすぐに提出できるよう、用意しておきましょう。年金手帳、「身元保証書」を必要とする会社では、源泉徴収票などの提出が求められます。雇用保険被保険者証、前もって身元保証書が必要かどうかを確認し、入社後数日のうちに所定の用紙を渡され、2、保証人として予定する人からの承諾をとっておきましょう。3日のうちに、労働法の適用除外をもらって提出するよう求められます。保証人から署名、その場になってあわてて保証人を探すことにならないよう、住民票の写しなども必要です。
 

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